Management global

Qu’est ce que le management global?

Le management global est une approche du management à 360 degrés (élargie à tous les environnements de l’entreprise), qui permet d’articuler le volet social et le volet économique dans une perspective de développement socio-économique durable, et ainsi favoriser la satisfaction des clients internes et externes de l’entreprise.

 

Notre vocation:

Accompagner les entreprises qui souhaitent optimiser leur management et leur développement socio-économique.

Créer de la valeur ajoutée en capitalisant sur les talents de vos clients internes et externes.

 

Notre ambition:

Structurer l’organisation liée au recrutement, à l’accueil et à l’intégration, à la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences, au développement individuel, à la gestion de carrière, à l’innovation, au développement commercial, pour réduire les contraintes de fonctionnement et optimiser le développement socio-économique (créer des rails qui optimisent la performance),

Agir sur le principal levier de performance de votre organisation que sont les ressources humaines internes et externes par la formation au développement commercial et au développement social (donner à vos locomotives les moyens de leurs ambitions),

Fédérer les talents autour de dynamiques communes (développer tout le potentiel de nos réseaux pour créer du business).

 

Nos objectifs:

Faire de vos savoir-faire et de votre différence des avantages extra compétitifs,

Assurer à votre entreprise un cadre organisationnel efficient pour favoriser un développement socio-économique efficace de votre structure.

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